在这个信息爆炸的时代，视频会议已成为人们生活中不可或缺的一部分。然而，你有没有注意到在视频会议中，有时候会感觉到别人的声音“尖锐”而不舒服？这种感觉其实是源于一种被称为“缩放偏见”的社会现象。
最新研究表明，视频会议中的声音“尖锐”可能会带来一定的社会成本。一项来自康奈尔大学的研究发现，当人们在视频会议中感受到声音“尖锐”时，他们往往会更加倾向于忽略该人的观点和建议。这种偏见可能会导致沟通不畅，影响团队合作和决策效果。
这种现象的原因还不完全清楚，但一些研究人员认为，声音“尖锐”可能会触发人们的潜意识偏见，使他们更容易被负面印象所影响。因此，在视频会议中，大家不仅要注意自己的表达方式，还要注意同事的声音感受，尽量避免给人“尖锐”的感觉。
为了减少这种偏见带来的社会成本，我们每个人都应该努力改变自己的认知习惯，更加包容和倾听他人的声音。只有通过相互理解和尊重，我们才能在视频会议中创造出更加融洽、高效的工作氛围。让我们一起共同努力，消除“缩放偏见”，让视频会议成为一个更加愉快和富有成效的工作体验！
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