随着大学毕业季的到来，许多毕业生都在忙着找工作。然而，最近的一项研究表明，六家公司中就有一家公司对于雇佣最近的大学毕业生持保留态度。
这项研究发现，这些公司担心最近的大学毕业生没有足够的经验和技能来胜任工作。他们担心这些新毕业生缺乏成熟度和可靠性，可能会影响公司的业务表现。
尽管如此，这并不代表所有公司都持这种态度。许多公司依然热切地欢迎新鲜血液加入他们的团队，并且乐意培养这些年轻人的潜力。
因此，对于那些即将步入职场的毕业生来说，不要因为这一项研究而感到沮丧。要有自信，展现出你的能力和潜力，让公司看到你的独特之处。无论你遇到什么困难，都要坚持努力，相信自己定会找到适合自己的工作。【原文链接：https://www.intelligent.com/1-in-6-companies-are-hesitant-to-hire-recent-college-graduates/】.
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