近日，据路透社揭露的调查报道显示，世界知名科技巨头苹果的主要供应商之一富士康公司在印度一家工厂中，明确拒绝了已婚女性申请iPhone生产工作的请求。
这一令人震惊的发现引发了公众对苹果及其供应商的道德责任和性别歧视问题的关注。富士康公司作为全球主要的电子产品制造商之一，其对待员工的态度被曝光后引发了众怒。
根据报道，富士康公司因为担心管理困难以及有可能因此导致生产线效率下降，故而拒绝了已婚女性的工作申请。这种明显的性别歧视行为令人无法接受。
对于这一事件，苹果公司尚未公开回应，但根据相关报道，苹果已经在调查此事并与富士康公司进行沟通。这起事件再次提醒我们，企业应该对员工的权利和尊严负起更多的责任，并追求公平和公正的工作环境。
作为全球最富有的科技公司之一，苹果应该对其供应链中的性别歧视问题保持高度警惕，并采取更为积极的行动来解决这种不公正的现象。性别平等不仅仅是一种理念，更应该贯穿于企业的每一个细节之中。
希望通过媒体对这一事件进行曝光，能够引起更多人的关注和讨论，让更多的人关注和呼吁打破性别歧视，创造一个更加公平和包容的社会环境。让我们共同努力，为消除性别歧视，为实现性别平等而努力奋斗！
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