在职场中，与老板发生意见分歧是常有的事情。但是怎样才能得体地告诉你的老板他们错了呢？
首先，我们要明白一点，尊重是关键。尽管你可能有不同意见，但尊重老板的权威和地位是至关重要的。在表达观点时要注意用词，不要伤害老板的自尊心。
其次，选择合适的时机和地点。当老板处于放松的状态，而且没有其他人在场时，是最适合提出异议的时机。这样能够避免让老板感到尴尬或受到压力。
此外，提出解决方案而不只是指出问题也是很重要的。给出一些建议或建议，展示你的思考和创造力，让老板知晓你并不是在批评他们，而是在帮助他们更好地达到目标。
最后，一定要保持冷静和理智。不要在争论中失去理智，保持客观和理性的态度是与老板进行建设性对话的关键。
总之，告诉老板他们错了并不是一件容易的事情，但通过尊重、选择时机、提出解决方案和保持冷静，你可以以更得体的方式表达你的看法。记住，与老板之间的沟通是双向的，互相尊重和理解是达成共识的基础。
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