据最新消息显示，高盛公司正在寻找具有文理教育背景的程序员。这意味着，除了技术技能外，他们也看重甚至希望应聘者曾学习过哲学或心理学等文科学科。
高盛公司这一举措引起了广泛关注，许多人不禁感叹：金融巨头竟然看重文科知识？但事实上，这并非偶然。越来越多的公司认识到，传统的技术技能已不足以应对当今复杂多变的商业需求。相反，具备哲学、心理学等文科知识的人才，往往更具有独到的思维方式和解决问题的能力。
尽管这一要求可能使得部分程序员感到困惑，但对于那些具备文理教育背景的应聘者来说，这无疑是一个难得的机会。高盛公司正在打破传统观念，寻找能够以全新视角解决问题的人才。
如果你有哲学或心理学等文科学科的背景，不妨考虑一下高盛公司的招聘要求。也许这就是你展现自己独特能力的机会。愿你能在这场招聘中展现出最闪耀的一面，赢得高盛公司的青睐！
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