近年来，飞行交通员的短缺一直是一个备受关注的问题。据悉，新兵在接受训练时遭受“大学新生欺凌”现象，导致许多人被淘汰。
一些新兵在接受训练时遇到了困难和挑战，面临着来自同学的欺凌和歧视。这种现象引发了人们对飞行交通员培训制度的质疑，究竟是在训练他们成为优秀的专业人士，还是在对他们进行不必要的打击和伤害？
飞行交通员的工作是非常重要和复杂的，需要他们具备高度的专业知识和技能。但是，如果新兵在接受训练的过程中面临着欺凌和歧视，那么他们可能会失去对这个职业的兴趣和热情，甚至导致最终被淘汰。
专家呼吁相关部门重视这一问题，建立更加健康和积极的培训环境，确保新兵能够在良好的氛围中学习和成长。只有这样，才能有效解决飞行交通员短缺的问题，为航空交通的安全和发展做出更大的贡献。
飞行交通员是航空运输系统中不可或缺的一环，他们的工作直接关系到数百万乘客的安全。因此，我们有责任保障他们接受良好的培训，成为优秀的专业人士。让我们共同努力，创造一个更加和谐和尊重的培训环境，为航空事业的发展添砖加瓦。
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