【纽约财经时报】保罗·格雷厄姆，被誉为创业界的顶级投资人之一，早前在接受媒体采访时，谈到了当前的远程办公热潮。他表示，在疫情期间，许多企业被迫采取远程工作的方式，而这种新兴的工作模式“最初确实奏效”。
在过去的一年多时间里，随着全球新冠疫情的爆发，越来越多的企业开始将办公地点从办公室转移到了家中。而远程工作不仅仅是在工作上产生了变化，还让人们的生活增加了许多便利。比如，不必每天早上赶路上班，不必承受单位上司的可怕压力，可以更好地平衡工作和生活。但格雷厄姆也表示，这种长期的远程办公模式不可能长期持续下去。
事实上，随着疫苗的普及，各国政府也纷纷开始加速推动企业复工，企业的返岗计划也已经在逐步实施。格雷厄姆认为，企业回归办公室是必然的趋势，但也要保留一些灵活性。他认为，未来的工作模式中，弹性的工作时间和办公地点选择仍将成为一部分人的选择，并且企业将需要将其融入管理体系中。
然而，格雷厄姆并不认为远程办公是银弹。他指出，如果企业没有合适的人员管理机制和安全防护措施，远程办公将会给公司带来很多问题，甚至可能会拖垮整个企业。因此，他建议企业要选择适合自己的工作模式，确保员工的工作效率和企业的安全稳定。
总而言之，远程办公是企业和个人一种新的选择，但这种模式并不能适用于所有企业、所有职位和所有员工。企业要结合自身特点和员工需求进行合理的决策，保障企业的稳定发展。
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