一项新的研究显示，在全球范围内，企业在支出人力资本方面的开销越来越高，这成为公司业绩的负担。此外，劳动力短缺也限制了企业的增长前景。
该研究由青年金融协会（YFA）与埃兹威兰金融战略合作推出，旨在揭示人力资本成本对企业业绩的影响。
研究发现，企业人力资本成本（如薪酬、福利、培训等）占总成本的比例越来越高，而这将对企业财务表现产生负面影响。
此外，研究还发现，劳动力短缺同样成为企业增长的一大障碍。大量缺失的职位将导致生产力下降和营收受损。
因此，为了应对这些挑战，企业需要提高员工的满意度和忠诚度，以保留其最宝贵的人力资本。他们还需要投资于培训和发展计划，以提高员工的技能水平，同时寻求更多的人才。
总的来说，管理并确保人力资本的质量和可持续性，对企业取得成功十分重要。这是因为人力资本是企业最可贵的资产。
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